Обучение ориентации новых сотрудников

Чтобы ускорить интеграцию более 30 новых сотрудников в компанию и повысить их чувство принадлежности, 12 ноября 2022 года компания Jiangsu Junhua Special Engineering Plastic Products Co., Ltd. провела церемонию приветствия новых коллег и провела вводный курс. обучение новых сотрудников.

Данное мероприятие получило мощную поддержку со стороны руководства компании. На церемонии встречи присутствовали вице-президент по производству г-н Тан и вице-президент по производству г-н Лю.

Самопрезентация

Сначала новый сотрудник кратко представил себя, включая прошлый опыт работы, должностные обязанности и планы дальнейшего развития.

После этого г-н Тан и г-н Лю поделились своим опытом работы, выразили надежду на развитие и будущее компании и пожелали новым коллегам плавного плавания в их будущей жизни и работе, а также успешной карьеры.

Что тренировать

С развитием Junhua PEEK содержание обучения для новых сотрудников было дополнительно улучшено и стандартизировано. Вице-президент компании по производству г-н Тан, вице-президент по производству г-н Лю, директор отдела обеспечения качества г-н Кан, менеджер отдела безопасности производства г-н Чжу и отдел кадров и администрации провели вводное обучение для новых сотрудников в повернуть.

Содержание обучения охватывает несколько модулей, включая корпоративную культуру компании, текущую ситуацию в компании, планы будущего развития, правила и положения компании, обучение технике безопасности, осведомленность о качестве продукции, характеристики и идентификацию материалов PEEK и т. д., предоставляя всем новым сотрудникам всестороннюю и яркую информацию. объяснение. Новые сотрудники стремились учиться и внимательно слушали.

Будущее многообещающее

Вводное обучение является обязательным условием для ознакомления сотрудников со средой, адаптации к организационной среде и подтверждения собственного позиционирования. После тренинга слушатели дали обратную связь: Благодаря этому тренингу они получают более глубокое понимание истории развития компании, корпоративной культуры, правил и положений, а также основных продуктов PEEK и PI. У них есть планы дальнейшего развития, и они полны ожиданий относительно будущего Цзюньхуа. Они надеются участвовать в подобных тренингах в будущем и расти вместе с Цзюньхуа.

Цзюньхуа ПИК

Компания Junhua PEEK всегда занималась исследованиями, разработками, производством и продажей высокоэффективных специальных инженерных пластиков, таких как PEEK и PI. В качестве своей бизнес-философии она принимает «честность, прагматизм, сотрудничество, инновации и взаимовыгодность», фокусируется на удовлетворении потребностей клиентов, способствует росту посредством исследований и разработок и инноваций, формирует команду талантов и полна решимости войти в список китайских специальных инженерных пластиков PEEK. Компания с производственной цепочкой, научно-исследовательскими и инновационными преимуществами.

Junhua PEEK быстро растет, а вклад и обучение талантов являются основой для взлета Junhua. Мы продолжим помогать новым сотрудникам быстро интегрироваться в эту большую группу, хорошо выполнять работу по обучению сотрудников на всех этапах, предоставлять сотрудникам каналы для самосовершенствования и самооценки, а также работать вместе, чтобы реализовать мечту Junhua PEEK и создать лучшую будущее для Junhua PEEK!